Tranh chấp lao động Escalate, Liên minh quốc gia Samsung Electronics ra mắt cuộc đình công đầu tiên sau 55 năm lịch sử

Cuộc đình công này liên quan đến việc nghỉ phép tập thể cho tất cả các thành viên công đoàn, đánh dấu một sự leo thang đáng kể các tranh chấp lao động đang diễn ra.NSEU là liên minh lớn nhất trong Samsung Electronics, chiếm khoảng 28400 thành viên, chiếm 23% tổng số 124800 nhân viên của công ty.Liên minh trước đây đã tổ chức một cuộc họp báo vào ngày 29 tháng 5, tuyên bố ý định leo thang vào một cuộc tổng đình công khi ban quản lý không đề xuất bất kỳ chương trình nghị sự nào trong các cuộc đàm phán.

Kể từ cuộc đình công vào ngày 29 tháng 5, công đoàn đã đỗ xe buýt với một biểu ngữ trước tòa nhà văn phòng Samsung.Gần đây, các công nhân đã tham gia vào các cuộc biểu tình không liên tục bên ngoài văn phòng của công ty ở Seoul và cơ sở sản xuất chip của nó ở Huacheng, miền nam Seoul.Liên minh quốc gia Samsung Electronics tuyên bố rằng hành động vào ngày 7 tháng 6 sẽ ảnh hưởng đến tất cả các nhà máy trên khắp Hàn Quốc.Tuy nhiên, các nhà lãnh đạo công đoàn đã tuyên bố rằng không có cuộc tụ họp nào được sắp xếp vào lúc này.

Họ tuyên bố rằng họ không thể đếm số lượng công nhân tham gia vào cuộc đình công một ngày vì họ không bắt buộc phải báo cáo với Liên minh.Ngoài ra, một số nhân viên phi công đoàn cũng đang vào cuối tuần dài, điều này khiến việc xác định quy mô của cuộc đình công trở nên khó khăn hơn.

Cuộc đình công trùng với ngày lễ chuyển tiếp sau Ngày tưởng niệm của Hàn Quốc, nhằm giảm thiểu sự gián đoạn sản xuất ngắn hạn.Họ có kế hoạch tiếp tục giờ làm việc bình thường vào tuần tới.Tuy nhiên, mọi người ngày càng lo ngại về tác động lâu dài của các cuộc đình công, bao gồm cả việc tắt máy và thiệt hại cho thương hiệu Samsung.

Lee Hyun Kuk, phó tổng thư ký của Liên minh quốc gia Samsung Electronics, cho biết, "Nhưng nếu việc quản lý (Samsung Electronics) từ chối giao tiếp, chúng tôi dự định thực hiện một cuộc đình công tiếp theo. Chúng tôi không loại trừ khả năng đầy đủ-Scale tấn công. "